文员发通知的范文

尊敬的各位员工：

您们好！

我们公司一直以来坚持以人为本的理念，秉承“员工幸福，企业快乐”的经营宗旨，提供适合员工的工作环境和合理的薪酬待遇，使公司能够持续发展，员工也能够获得发展和成长。

近日，经过公司领导层的多次研究和决策，决定对公司的一些福利政策进行调整：从即日起，公司实行新的员工福利政策，调整后的福利待遇具体如下：

一、加大员工工资和奖金福利：

1、员工每月份基本工资将有所提高，幅度为平均5%。

2、员工将按照工作责任和工作表现获得相应的年终奖金，具体奖金额度根据员工的工作状态和工作年限进行区分。

二、完善员工福利：

1、保险福利：公司建立完善的保险体系，为员工提供特定的保障方式。

2、职工体检福利：每年将为员工提供一次免费的健康体检，让员工及时了解自己的身体健康状况。

三、注重员工培训：

1、公司将定期举办职业培训、业务知识培训等相关的培训活动，让员工不断提升自己的职业技能和知识。

2、公司还将组织特定领域的研讨会，让员工了解行业发展动态和公司的新战略规划。

以上调整的福利政策，将具体落实到各部门，由各部门负责人根据公司的政策要求，按照公司的制度进行管理。

最后，希望大家在这个新福利政策的实施过程中，能够理解和支持公司的发展战略，共同把公司打造成为行业的佼佼者，也希望大家通过这些福利政策的调整和改变，能够获得更多的收获和成就，一起迎接公司更美好的明天。

公司领导层

二XXX年X月X日

尊敬的全体员工：

根据公司的工作安排和要求，为了更好地促进部门之间的沟通和协作，提高工作效率和质量，同时为公司的长远发展打下坚实的基础，我司将于近期组织一次全员集体培训，届时所有员工均需参加。

具体培训事宜如下：

1. 培训主题：团队协作和工作流程的优化。

2. 时间地点：培训将于X月X日上午9点在公司会议室举行，培训时间预计为4个小时。

3. 培训内容：主要涵盖团队协作的原理、技巧和方法，以及工作流程的优化和调整。

4. 授课人员：公司专业培训师、高管和成功案例分享嘉宾。

5. 预备事项：所有员工需提前准备笔记本电脑和相关资料，以便跟随授课内容进行操作和实践。

特此通知，请各部门员工务必按时参加培训，如有事不能到场请提前请假并填写请假申请表，公司将根据实际情况进行处理。

祝各位员工工作愉快，学有所获！

此致

敬礼！

XXX公司

XXXX年XX月XX日